zehn Gründe für eine verhaltensbedingte Kündigung

impulse, 06 / 2024

Den Mitarbeiter feuern, weil er andere beleidigt – dürfen Chefs das? Wie Sie über eine verhaltensbedingte Kündigung Mitarbeitende loswerden, die sich nicht an die Regeln halten. Mit Beispielen.

Dr. Alexander Birkhahn, Rechtsanwalt und Geschäftsführender Gesellschafter bei DORNBACH schildert Ihnen, was in diesem Fall zu tun ist.

Den kompletten Beitrag finden Sie hier.



Kontaktieren Sie uns